为贯彻落实人才强校战略，学校党委和行政高度重视人才引进工作。“新冠”肺炎疫情给人才引进工作带来了新的挑战，人力资源处（人才工作办公室）充分利用高校延迟开学空档期，抢先机、占主动、克难题，努力拓宽思路、加强对外联络，扎实推进威尼斯官网人才引进工作。
受疫情影响，人力资源处（人才工作办公室）启动云端宣传招聘，一方面主动出击，与各高校就业部门联系，将威尼斯官网高层次人才招聘公告在各高校就业处网站和公众号内滚动宣传；另一方面，依托高校人才网、智联招聘网、学术桥、云就业等业内主流知名网站，借助腾讯会议视频、云就业平台等各类技术手段，先后于3月10日、3月25日、4月1日参加3场网络视频双选会，共收取40余份专业对口的博士人才简历。
在云端招聘会上，人力资源处（人才工作办公室）工作人员向意向人才详细讲解学校发展、引才待遇等方面情况，并及时将收取的简历分发给相关单位，部分应聘者与用人单位已初步达成意向，将于近期陆续开展视频面试、在线考核。
后续，威尼斯官网还将借助各类网络平台开展云端招聘，届时将吸引更多的高层次人才关注。
